Stili upravljanja

9 stilov vodenja  za trajen organizacijski razvoj

Namizno teniško upravljanje: 

• Vsak problem tako dolgo pošiljati sem in tja 
• ... dokler se ne uredi sam od sebe.

Helikoptersko upravljanje: 

• Lebdeti nad vsem ...
• ... se od časa do časa spustiti na tla...
• ... dvigniti veliko prahu ...
• ... in potem spet nazaj v oblake!

Krokodilsko upravljanje: 

• Tičati do vratu v blatu ...
• ... in kljub temu na veliko odpirati gobec.

Marjetično upravljanje: 

• Sprejemanje odločitev po sistemu:
• Bi - Ne bi - Bi - Ne bi ...

Šampinjonsko upravljanje: 

• Puščati vse v temi.
• Če se tu in tam pokaže kakšna glava:
• ... takoj odrezati!

Upravljanje s presenečenjem: 

• Najprej ukrepati ...
• ... in se nato pustiti presenetiti posledicam.

Gverilsko upravljanje: 

• Napačno informirati celo najbližje sodelavce,
• ... da lastni cilji ne postanejo razpoznavni.

Herodsko upravljanje: 

• Intenzivno iskati najprimernejšega naslednika,
• ... ga najti in ga nato odpustiti.

Robinzonsko upravljanje: 

• Čakati na P e t e k !